Le Groupe Astek
Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.
Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 7800 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.
Au Canada, la firme se spécialise en service conseil TI et en ingénierie. Nos équipes pilotent avec succès les stratégies de développement de nos clients. Autour de valeurs communes, nous avons gagné leur confiance et répondons à leurs enjeux d’entreprise en mettant leurs besoins au centre de nos actions et priorités.
Cet écosystème d’expertises permet à Astek Canada de s’adapter rapidement à l’évolution des technologies, et tous les collaborateurs participent de manière collaborative à leur développement.
Tu es prêt à relever un nouveau défi, donner un boost à ta carrière et participer à des projets innovants et stimulants ?
Rejoins un Groupe en fort développement au Canada et à travers le monde ayant réalisé un chiffre d’affaires de 600 M€ en 2023.
Ce que nous allons accomplir ensemble :
L’architecte de sécurité spécialiste en gestion des identités et des accès jouera un rôle de leadership technique et il sera chargé à déterminer l’orientation de l’architecture informatique, les normes, les approches de conception et la mise en œuvre du système d’identité et d’accès de l’entreprise.
Ta mission serait :
• Agir en tant qu’expert en la matière (SME) pour les domaines de gestion des identités et des accès (GIA/GIAC).
• Développer la vision et la stratégie du programme GIA/GIAC, en collaboration avec l’architecte d’entreprise et l’analyste d’affaires.
• Élaborer la feuille de route et soutenir la mise en œuvre de la stratégie correspondante.
• Concevoir et participer à la mise en œuvre des solutions et services GIA/GIAC qui reflètent efficacement les besoins de l’institution, les exigences en matière de niveau de service, de règlementation, d’orientation et d’architecture gouvernementale et de disponibilité tout en étant robustes et évolutifs.
• Participer avec l’analyste d’affaires à la définition des exigences et la production de l’appel d’offres pour la sélection et l’acquisition des solutions et services d’implantation GIA/GIAC qui répondent aux besoins de l’institution.
• Participer à la production du dossier d’affaires, de l’avis du DI et du plan de matérialisation des bénéfices destinés aux ministères pour l’approbation du projet.
• Travailler en étroite collaboration avec d’autres équipes pour assurer un soutien et des stratégies cohérentes dans l’ensemble des systèmes d’information de l’entreprise.
• Travailler avec le gestionnaire de programme pour produire la structure de découpage du programme et de chaque projet.
• Accompagner les équipes en fournissant des conseils et une assistance technique tout au long du cycle de vie du programme, en s’assurant que les solutions sont déployées conformément à l’architecture et aux normes de sécurité et politiques établies.
• Concevoir et produire la documentation requise avec différents niveaux de complexité.
Ton profil :
• Expérience minimale de 10 ans éprouvée dans la conception et la mise en œuvre de solutions de GIA/GIAC.
• Posséder une connaissance approfondie du domaine de la sécurité, notamment l’identité, la gestion des rôles et des accès, la gouvernance des identités et la fédération d’identités.
• Posséder des connaissances et de l’expérience en architecture de solutions, en collecte et analyse des exigences, en spécifications fonctionnelles et non fonctionnelles, en conception et en mise en œuvre de solutions de gestion des identités avec différents produits de gestion des identités.
• Connaissance des meilleures pratiques et cadres de gouvernance et de conformité GIA pour inclure NIST, ISO et CSF.
• Bon jugement et capacité à gérer des situations stressantes.
• Solides compétences en matière de présentation et de communication écrite.
• Être en mesure de naviguer dans un environnement flou et non structuré.
• Être en mesure d’accompagner les ressources dans l’identification des activités à effectuer et les efforts associés.
Rencontrons-nous!
Notre projet commun vous plait ?
Postulez ici et rejoignez notre équipe!
Nos Plus
• Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs.
• Notre charte de la Diversité
• Des activités entre collègues comme des Teambuilding ou des 5@7
